2-2-1- مفهوم دانش و انواع آن. 28
2-2-4- سبک های ایجاد و تبدیل دانش.... 34
2-2-4-1- جامعه پذیری از دانش ضمنی به دانش ضمنی.. 35
2-2-4-2- بیرونی سازی از دانش ضمنی به دانش صریح.. 35
2-2-4-3- انتشارسازی یا ترکیب از دانش صریح به دانش صریح.. 36
2-2-4-4- درونی سازی از دانش صریح به دانش ضمنی.. 36
2-2-5-5- مکان یابی و کسب دانش صریح بیرونی جدید برای گروه 39
2-2-5-6- مکان یابی و کسب دانش ضمنی بیرونی برای گروه 39
2-2-5-7- ایجاد دانش جدید برای گروه 39
2-2-6-1- ایجاد سازمان دانش مدار. 40
2-2-7- مفهوم مدیریت دانش، فرآیندها و مزایای آن. 43
2-2-7-1- تعاریفی از مدیریت دانش.... 43
2-2-7-2- رشد و توسعه مدیریت دانش.... 44
2-2-7-2-2- توسعه تکنولوژی.. 45
2-2-7-3- فرآیندهای مدیریت دانش.... 45
2-2-7-3-1- شناسایی نیاز به دانش.... 45
2-2-7-3-2- شناسایی دانش.... 46
2-2-7-3-5- ذخیره سازی و سازماندهی دانش.... 48
2-2-7-3-6- تسهیم و انتقال دانش.... 50
2-2-7-4- مزایای مدیریت دانش.... 52
2-2-7-5- مدل‌های مدیریت دانش.... 53
2-2-7-5-1- مدل کلی ساختار نظام‌های مدیریت دانش.... 53
2-2-7-5-2- مدل مدیریت دانش بنیادی در سازمان. 54
2-2-7-5-3- مدل راهبردی مدیریت دانش.... 55
2-2-7-5-4- مدل چهار حلقه ای مدیریت دانش.... 56
2-2-7-5-5- مدل چرخه حیات دانش.... 57
2-2-7-6- اهمیت و ضرورت مدیریت دانش در سازمان‌های دولتی.. 57
منابع
فرمت ورد قابل ویرایش
تعداد صفحات: 43
مبانی نظری و پیشنه تحقیق جهت نوشتن فصل دوم پایان نامه ارشد و دکتری
همراه با رفرنس نویسی و پاورقی داخل متن
پیشینه تحقیق کامل: خارجی و داخلی
منابع فارسی کامل
منابع انگلیسی کامل
ما در این بخش علاوه بر منابع مبانی نظری، منابع کلی دیگری رو برایتان در نظر گرفتیم تا همواره در نوشتن پایان نامه از این منابع بهره مند گردید.
دانلود تحقیق مدیریت دانش با فرمت ورد