
این فایل حاوی اطلاعات منحصر به فردی در مورد سیستم های لوله کشی صنعتی , توضیح کلیه اتصالات نظیر زانویی ها و سه راهی ها و فلنج ها و شیر ها و غیره می باشد.
فایل : PDF
زبان : فارسی
صفحات : 89
اصول طراحی سیستم های لوله کشی صنعتی
این فایل حاوی اطلاعات منحصر به فردی در مورد سیستم های لوله کشی صنعتی , توضیح کلیه اتصالات نظیر زانویی ها و سه راهی ها و فلنج ها و شیر ها و غیره می باشد.
فایل : PDF
زبان : فارسی
صفحات : 89
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه18
فهرست مطالب
ضرورت و فایدهى اصل تربیتى
ارتباط اصول با دیگر عناصر نظام تربیتى
منابع اکتشاف اصول تربیت اسلامى
اصول تربیت
اصول تربیت از دیدگاه اسلام
چکیده
این مقاله، پس از تعریف اصل و بیان ضرورت آن در مباحث تعلیم و تربیت، به ویژگىهاى حاکم بر اصول تربیتى مىپردازد، و سپس اصولى از قبیل: خدامحورى، تعبدمدارى، متربىمحورى، زندگى محورى، فردمحورى، عملگرایى، اخلاقمدارى، سعىمحورى، اعتدالگرایى، محبتمحورى، نظارتمدارى، خوف و رجا، مرگاندیشى، آخرتاندیشى و آرمانگرایى را مورد بررسى قرار مىدهد و در پایان به دستآوردهاى تربیتى این اصول مىپردازد.
واژههاى کلیدى: اصول تربیتى، تعلیم و تربیت اسلامى، اخلاق، فطرت، انسانشناسى.
مقدمه
وجود اصول و قواعد کلّى در مناسبات انسانى و مرجعیت آن براى تفسیر رفتارها آنچنان آشکار است که غالباً نیازى به بیان تشریحى آن وجود ندارد. بدیهى است که هیچ کنش و واکنش انسانى نمىتواند در خلأ و بدون ضابطهاى مشخص آغاز، و بىهدف پایان پذیرد. رفتارهاى یکسان زیادى مىتوان یافت که خاستگاه واحدى ندارند؛ به منظور متفاوتى انجام مىشوند و احتمالاً نتایج مختلفى نیز به بار مىآورند.
امر تربیت که یکى از زمینههاى مهم در مناسبات انسانى است نیز از این قاعده مستثنا نیست. نحلهها و مکاتب تربیتى هیچگاه خود را فارغ از چارچوبهاى بنیادین و اصول نظرى معرفى نمىکنند. حتى مکتبهایى چون رفتارگرایى، که بر رفتار تأکید مىکنند و اهداف کلى و آرمانى را چندان قابل مطالعه و تحقیق نمىدانند، نیز هرگز ادعایى در شکستن حصر قواعد و اصول کلى حاکم بر رفتار را ندارند؛ چرا که پذیرش همین قواعد و اصول کلى سبب امتیاز و تشخیص مکاتب تربیتى و جدایى آنها از یکدیگر مىشود. آنچه همه، بر سر آن اتفاق نظر دارند داشتن هدف و روشهاى متناسب با آن است. انتخاب هدفهاى تربیتى ریشه در نوع انسانشناسى مختلف دارد و هدفها، تعیینکننده نوع روشهاى تربیتىاند. بنابراین، مىتوان هماهنگى اصول را با مبانى انسانشناسى از طریق هدف و غایتشناسى کاملاً توجیه کرد. به بیانى واضحتر منشأ انشقاق اصول، اهدافى است که همواره از زوایاى درک موقعیت انسان در جهان بر اساس رویکردهاى گوناگون به او و جهان دریافت شده است. با توجه به آنچه بیان شد، حداقل مفاهیمى که در دستور کار هر مکتب تربیتى قرار مىگیرد عبارت است از: مبنا، هدف، اصل و روش. شناخت مفاهیم مزبور و درک نحوه ارتباط آنها نسبت به یکدیگر و کارکرد متمایز هر یک در زمینهى تربیت، ما را به ساخت چارچوب یا نظام تربیتىِ مشخص رهنمون مىسازد؛ چارچوبى که فرایند تربیت در آن آغاز، و به سرانجامى متناسب با شاخصهاى آن، نایل مىشود.
مفهوم «اصل» در قلمرو تربیت
ارائهى تعریفى نسبتا جامع از اصل، مبتنى بر شناخت روابط موجود میان عناصر تشکیلدهندهى نظام تربیتى است. شاید نفى ویژگى عناصر دیگر تشکیلدهندهى نظام از اصل، زمینهى مناسبترى را براى شناخت آن فراهم آورد. اصلْ
این جزوه بهترین و کامل ترین جزوه ی درس اصول توانبخشی می باشد که با کیفیت مناسب قرار داده شده است.همچنین تصاویر و شکل های زیادی در صفحات گنجانده شده است که به یاد گیری و درک مفاهیم کمک شایانی کرده است.
در این جزوه 4 بخش اصلی و حیاتی این درس به شرح زیر مورد بحث قرار گرفته است:
1- هنر انجام دادن کار بوسیله دیگران (فالت)
2- ایجاد محیطی موثر برای افرادی که درگروههای رسمی
سازمان فعالیت میکنند (کونتز)
3- هماهنگ سازی منـابع انسـانی ومادی درجهـت تحقـق
هدفها (کاست)
4- فراگرد هماهنگ سازی فعالیـت فـردی وگروهـی در جهـت هدفهای گروهی (دانلی)
5- فراگرد تبدیل اطلاعات به عمل(تصمیم گیری) انتخاب یک راه ازچند راه
برای دانلود کل پاپورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:
فرمت :DOC
توضیحات :
جهانی شدن بازار تولید شرکتهای تولید کننده رابه ارزیابی مجدد نگرش هایشان را رقابتهای بین المللی وا داشته و دولت ها را نیز به تغییر سیاستهای ملی خود وادار نموده است. مطمئناً شرکتهایی که به بازار به صورت ملی و نه جهانی ، و به محصولات نیز در حد کافی و خوب، و نه در سطح جهانی توجه می نمایند از صحنه رقابتهای تولیدی این منظر جهانی خارج خواهند شد.
فهرست مطالب :