دانلود رساله طراحی مجتمع اداری – تجاری با استفاده از نور روز

اختصاصی از ژیکو دانلود رساله طراحی مجتمع اداری – تجاری با استفاده از نور روز دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 

 

 

 

 

رساله طراحی مجتمع اداری – تجاری با استفاده از نور روز

فهرست مطالب

1- فصل اول : کلیات… 17

1-1- مقدمه. 17

1-2- تعریف موضوع. 17

1-3- اهمیت و ضرورت موضوع. 17

1-4- اهداف تحقیق.. 19

1-5- سوالات تحقیق.. 19

1-6- محدوده موضوع. 20

1-7- روش تحقیق.. 21

1-8- ساختار پایان نامه. 21

2- فصل دوم : مروری بر ادبیات موضوع. 22

2-1- مقدمه. 22

2-2- مبانی معماری پایدار 23

2-2-1- مقدمه. 23

2-2-2- مفهوم توسعه پایدار 24

2-2-3- معماری پایدار 27

2-3- مبانی نور طبیعی.. 31

2-3-1- مقدمه. 31

2-3-2- تاریخچه بهره گیری از نور طبیعی در معماری جهان.. 31

2-3-3- تاریخچه بهره گیری از نور طبیعی در معماری ایران.. 32

2-3-4- عناصر نورگیری در معماری سنتی.. 34

2-3-5- ابزار و وسایل روشنائی.. 44

2-3-6- اثرات مهم نور طبیعی.. 48

2-3-7- نور روز 50

2-3-8- نور فعال(اکتیو) 51

2-4- سیستم های نوری و دسته بندی انواع آن.. 52

2-4-1- سیستم های نورگیری با سایه بان.. 53

2-4-2- سیستم های بدون سایبان.. 53

2-4-3- تاثیر نور روز بر بدن انسان.. 61

2-4-4- اهداف نور روز 62

2-4-5- رابطه روشنایی با سایر موارد محیطی موثر در طراحی.. 63

2-4-6- دستورالعمل های نورپردازی با نور روز 69

2-5- مبانی طراحی سایبان.. 69

2-5-1- مقدمه. 69

2-5-2- تاثیر سایبان.. 70

2-5-3- انواع سایبان ها 71

2-5-4- سیستم های سایبان.. 72

2-5-5- بررسی عناصر معماری و روشهای مقابله با تابش آفتاب در معماری ایرانی.. 73

2-5-6- نتیجه گیری.. 76

2-6- مبانی طراحی خورشیدی(طراحی مهرپا) 76

2-6-1- مقدمه. 76

2-6-2- گردش،‌تابش،‌سنجش…. 77

2-6-3- چالش های طراحی خورشیدی.. 78

2-6-4- نتیجه گیری.. 78

2-7- مجتمع های اداری- تجاری با رویکرد بهره گیری از نور روز 79

2-7-1- مقدمه. 79

2-7-2- تعریف مرکز خرید. 80

2-7-3- پاساژ، نسل دوم بازارچه. 80

2-7-4- پاساژهای تهران.. 80

2-7-5- پیش نیازهای طرح اصولی یک پاساژ موفق.. 82

2-7-6- انواع مراکز خرید. 84

2-7-7- پروژه های نوسازی (مرکز شهر) 84

2-7-8- بررسی اقتصادی یا تحلیل بازار 85

2-7-9- مال ها 85

2-7-10- دیاگرام ارتباطی فضاها 87

2-7-11- نمادهای خارجی (مصالح) 88

2-7-12- خدمات رسانی.. 89

2-7-13- فروشگاه زنجیره ای.. 90

2-7-14- طراحی داخلی فضای فروشگاه ها 91

2-7-15- برخی نمونه های موجود-معاصر. 98

2-7-16- بررسی نمونه موردی خارجی-معاصر. 123

3- فصل سوم : بررسی بستر طرح.. 140

3-1- معرفی سایت… 140

3-1-1- ویژگی های منطقه 3 شهرداری تهران.. 140

3-1-2- چشم انداز منطقه 3.. 145

3-1-3- راهبردهای توسعه منطقه 3.. 145

3-1-4- درجه بندی دسترسی ها 145

3-1-5- پراکنش کارکردها براساس رده کارکردی.. 146

3-1-6- ویژگی های سایت موردنظر. 147

3-1-7- سازمان فضایی منطقه و عناصر آن.. 148

3-1-8- چشم اندازهای اطراف سایت… 149

3-2- تحلیل سایت… 149

3-2-1- وضع موجود در سایت… 149

3-2-2- خلاصه اطلاعات آب و هوایی.. 149

3-2-3- بررسی وضعیت بادها 152

3-2-4- بررسی وضعیت خورشید و جهت گیری بهینه. 153

3-2-5- معیارهای آسایش گرمایی.. 159

3-3- کانسپت و فرایند طرح.. 162

3-3-1- برنامه فیزیکی.. 162

3-3-2- فرآیند طراحی.. 164

3-3-3- طراحی سایت و دسترسی ها 167

3-3-4- پلان طبقات و معرفی فضاها 168

3-3-5- مدارک طرح نهایی.. 173

فهرست منابع.. 174

تعداد صفحات پایان نامه:177

فرمت پایان نامه: ورد و با قابلیت ویرایش

دانلود مقاله نقش حراست ادارات در نظام حقوق اداری ایران

اختصاصی از ژیکو دانلود مقاله نقش حراست ادارات در نظام حقوق اداری ایران دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

حراست در لغت به معنای پاسداری و مراقبت کردن می باشد . از لحاظ عرف اداری حراست به نهادی گفته می شود که در قلب تشکیلات یک سازمان وجود داشته و وظیفه خطیر مراقبت از سلامت اجزای ریز و درشت آن تشکیلات را دربرابر انواع و اقسام انحراف های موجود به عهده دارد .
ب : جایگاه قانونی
سیستم اداری حراست ها براساس ماده واحده قانون مصوب 12/2/68 مجمع تشخیص مصلحت نظام با اهداف و تشکیلات سازمانی خاص به عنوان یک مجموعه اجرائی و نظارتی از مصادیق بارز و حیطه شمول اصول و قواعد مذکور بوده و به لحاظ ویژگی ها، وظایف و جایگاه سازمانی بعنوان یکی از زیر مجموعه های تشکیلاتی، مستقیماً یا به صورت غیر مستقیم و نامحسوس وظایف خطیری در ارتباط با سالم سازی محیط کار و کنترل کیفی و کمی کارکنان ، بررسی و احراز تخلفات اداری مالی ، حفاظت از تاسیسات و اماکن ، اسناد و مدارک را عهده دار می باشند. اخیراً در سال 1387 طرح اولیه مربوط به وظایف سیستم حراست کشور در مجلس شورای اسلامی مطرح که فوریت آن با  ۱۲۵ رای موافق، ۵۲ رای مخالف و ۱۱ رای ممتنع به تصویب رسید. در حال حاضر آئین نامه شرح وظایف حراست ها در خصوص معاونت پرسنلی با توجه به ماده واحده قانون مصوب 12/2/68 مجمع تشخیص مصلحت نظام ، از سوی سازمان امور اداری واستخدامی کشور تنظیم و توسط معاون محترم ریاست جمهور و دبیرکل سازمان مزبور طی نامه 1795/س/3 مورخ 22/10/70 به کلیه مسئولان دستگاه های اجرایی در 28 ماده و 8 تبصره ابلاغ  گردیده و سعی گردیده که ضمن جامعیت داشتن در خصوص تبیین مأموریت های حراست قابلیت اجرایی در تمامی محیط ها با ویژگی های هر محیط را دارا باشد.

شامل 18 صفحه فایل word

دانلود با لینک مستقیم

دانلود مقاله نقش حراست ادارات در نظام حقوق اداری ایران

دانلود پایان نامه بررسی میزان رضایت دانشجویان از پرسنل اداری دانشگاه آزاد

اختصاصی از ژیکو دانلود پایان نامه بررسی میزان رضایت دانشجویان از پرسنل اداری دانشگاه آزاد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سازمان یک نهاد اجتماعی است که دارای هدف و نظامی است که به سبب داشتن یک ساختار آگاهانه ، فعالیتهای خاصی انجام می دهد و مرزهای شناخته شده ای دارد. برای تحقق اهداف هر سازمان نیروی انسانی آن سازمان نقش مهمی را ایفا می کند به نتیجه رساندن وظایف سازمان به عهده نیروی انسانی آن و عملکرد این افراد همان عملکرد سازمان است دانشگاه آزاد اسلامی پس از انقلاب اسلامی تشکیل شد و سازمانی پویا با اهدافی متعالی است و بدون توجه به کمیت و کیفیت پرسنل اداری ( کارکنان ) و عوامل موثر بر عملکرد آن و همچنین بدون توجه به نظرات و میزان رضایت ارباب رجوع ( دانشجویان ) نمی تواند آنگونه که باید به اهداف خود دست یابد اکنون که در دانشگاه آزاد اسلامی تعداد زیادی از کارکنان و دانشجویان در راستای تحقق اهداف عالیۀ نظام اسلامی و به تبع آن اهداف دانشگاه آزاد اسلامی گرد آمده اند بسیار محسوس به گرفتن بازخورد از میزان عملکرد کارکنان و میزان رضایت دانشجویان از نحوه ی عملکرد پرسنل اداری احساس می شود. تا بتوان به روش علمی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان ( پرسنل اداری ) و رابطۀ آن با میزان رضایت دانشجویان را بررسی کرد. ( حقیقی ، 1380 )
یکی از معضلات بسیاری از سازمان های اداری پایین بودن ساعات کار مفید و کارایی کارکنان ( پرسنل اداری آن ) است که باعث بسیاری از مشکلات دیگر از جمله کاهش رضایت افراد مراجعه کننده به آن سازمان ها می شود به گونه ای که بررسی این پدیده از دیدگاههای مختلف به ویژه دیدگاه مدیریت اهمیت ویژه ای پیدا می کند.
منظور از عملکرد در این مقدمه عبارت است از : مجموعه رفتارهایی که افراد در ارتباط با شغل از خود نشان میدهند ( مورهد و گریفین ، 1374 ، ص 132 ) و در تعریفی دیگر عملکرد عبارت است از : به نتیجه رساندن وظایفی که از طرف سازمان بر عهدۀ نیروی انسانی گذاشته شده است. یکی از متغیرهای این تحقیق رضایت دانشجویان از کارکنان پرسنل اداری است. یعنی خرسندی تجربه شده ناشی از ارضای یک خواسته یا هدف ( مقیمی ، 1380 ، ص 431 )

فصل اول : کلیات
مدمه
طرح مسئله
اهمیت و ضرورت تحقیق
اهداف تحقیق
فصل دوم : پیشینه تحقیق
مروری بر تحقیقات داخلی و خارجی
پیشینه نظری ( نظریه های تبیین کننده موضوع )
چارچوب نظری
مدل تحلیلی
فرضیه های تحقیق
تعاریف مفهومی ( نظری ) و عملی ( عملیاتی )
فصل سوم ( روش تحقیق )
جامعه آماری
جمعیت نمونه
ابزار و وسایل گردآوری داده ها
فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده ها
آمار توصیفی
آمار استنباطی
نتیجه گیری

شامل 107 صفحه فایل word

دانلود با لینک مستقیم

دانلود پایان نامه بررسی میزان رضایت دانشجویان از پرسنل اداری دانشگاه آزاد

پایان نامه رشته کامپیوتر درباره طرح اتوماسیون اداری

اختصاصی از ژیکو پایان نامه رشته کامپیوتر درباره طرح اتوماسیون اداری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

- مقدمه

استفاده مناسب از فناوری‏های نوین و به خصوص امکانات فراهم‏ آمده در زمینه فناوری اطلاعات می‏تواند هر سازمانی را دچار تحول سازد.

استقرار سیستم اتوماسیون اداری و حذف مکاتبات کاغذی در حد ممکن نیز از جمله مواردی است که نه تنها می‏تواند باعث ارتقاء به سطح فرهنگ سازمانی گردد، بلکه به میزان قابل توجهی بهره‏وری کارکنان و مدیران را نیز افزایش دهد. خوشبختانه نصب و راه‏اندازی سیستم اتوماسیون اداری در وزارت صنایع و معادن با سرعت مناسبی در جریان می‏باشد و علاوه بر دبیرخانه‏های مرکزی، دبیرخانه فرعی در کلیه معاونت‌ها تشکیل گردیده است و در سایربخش‌ها معاونت دیگر نیز در دست اقدام می‏باشد. حدود 176 نفر از کارکنان مرتبط با سیستم اتوماسیون در سطوح مختلف آموزش دیده‎‏اند و غالباً در حال بکارگیری سیستم می‏باشند. حدود 110 دستگاه PC جدید توزیع گردیده و روی 38 دستگاه موجود نیز سیستم اتوماسیون اداری نصب گردیده و در حال بهره‏برداری می‏باشد. با توجه به پشتیبانی مدیران محترم وزارتخانه از سیستم اتوماسیون اداری می‎توان امیدوار بود که در آینده نزدیک گردش‏نامه‏ها در وزارتخانه در حد بالایی با استفاده از سیستم مکانیزه اتوماسیون اداری انجام پذیرد.

2- تعریف پروژه

انتخاب، تأمین و راه‏اندازی سیستم رایانه‏ای دبیرخانه، بایگانی و پیگیری در سطح ستاد وزارت صنایع و معادن

 3- اهداف پروژه

پروژه اهدافی تحت عناوین زیر را دنبال می‏نماید :

• شناسایی نرم‏افزارهای موجود در داخل کشور در زمینه اتوماسیون اداری
• پیشنهاد مناسب‏ترین نرم‏افزار جهت بکارگیری در ستاد وزارت صنایع و معادن
• تأمین نرم‏افزار
• نصب و راه‏اندازی سیستم اتوماسیون اداری
• پشتیبانی

 راه‏ اندازی سیستم اتوماسیون اداری دارای نتایجی تحت عناوین زیر می‏باشد.

• سامان یافتن امور دبیرخانه و بایگانی
• افزایش سرعت و دقت در گردش مکاتبات
• کاهش حجم بایگانی
• کاهش میزان حجم جابجایی کاغذ در مکاتبات
• امکان پیگیری موارد و تهیه گزارشات آماری

 4- مراحل انجام کار

برای انجام پروژه مراحلی تحت عناوین زیر مطرح گردیده است :

1-4- انتخاب نرم‏افزار

2-4- تشکیل کمیته راهبری

3-4- شناخت و برنامه‏ریزی

4-4- برنامه زمان‌بندی سیستم اتوماسیون اداری

5-4- آموزش

6-4- نصب و راه‏اندازی

7-4- پشتیبانی

در ادامه توضیح مختصری از مراحل انجام کار ارائه می‏شود.

1-4- انتخاب نرم‏ افزار

برای تدارک نرم‏افزار مناسب اتوماسیون اداری فعالیت‏های زیر انجام شده است :

• شناسایی وضعیت موجود وزارت صنایع و معادن در زمینه اتوماسیون اداری
• تعیین نیازهای وزارت صنایع و معادن در زمینه اتوماسیون اداری
• شناسایی نرم‏افزارهای اتوماسیون اداری موجود در بازار ایران و تعیین نرم‏افزارهای کاندید
• تعیین شاخص‏های ضروری جهت ارزیابی نرم‏افزارهای کاندید و امتیازدهی آنها
• ارزیابی نرم‏افزار کاندید
• نتیجه‏گیری و گزینش سه نرم‏افزار برتر
• انتخاب نهایی نرم‏افزار مورد نظر

این مرحله از پروژه به صورت کامل انجام گردیده و نرم‏افزار مورد نظر انتخاب شده و با شرکت مربوطه قرارداد منعقد شده است.

 2-4- تشکیل کمیته راهبری

اعضای کمیته راهبری در اردیبهشت ماه 81 مشخص گردیدند و به اعضاء ابلاغ شد، اولین جلسه کمیته راهبری در تاریخ 8/3/81 با شرکت اعضاء برگزار گردید و در مجموع پنج جلسه کمیته برگزار گردیده است. کمیته راهبری از افراد زیر تشکیل گردیده است :

• معاونت اداری و مالی
• نماینده معاونت شورای فناوری اطلاعات
• نماینده معاونت برنامه‏ریزی، توسعه و فناوری
• مدیر کل امور اداری
• مدیر کل تشکیلات و بودجه
• شرکت ناظر
• گروه توسعه و پشتیبانی شبکه
• نماینده واحدی که نرم‏افزار در حال نصب در آن می‏باشد.

 مواردی که در کمیته راهبری مورد بررسی و بحث قرار گرفته است تحت عناوین زیر می‏باشد :

• تأمین سخت‏افزار مورد نیاز برای راه‏اندازی سیستم
• تخصیص مکان برای دبیرخانه متمرکز معاونت
• موانع موجود در زمینه نصب و راه‏اندازی سیستم
• پیشرفت پروژه و کارهای در دست اقدام
• موانع موجود در زمینه آموزش کارکنان مرتبط با سیستم
• محدودیت‏های موجود در زمینه تدارکات
• اولویت‏بندی انجام کار اتوماسیون

 3-4- شناخت و برنامه‏ریزی

برای انتخاب نرم‏افزار مناسب و شناسایی محیط از نقطه نظر سخت‏افزار، نرم‏افزارهای دبیرخانه موجود، محل‏های استقرار سیستم و نیازهای مرحله نصب و راه‏اندازی فعالیت‏هایی تحت عناوین زیر انجام گردیده است :

• شناخت اولیه برای انتخاب نرم‎افزار اتوماسیون اداری مناسب
• شناخت وزارتخانه برای برآورد نیازهای مرحله نصب و راه‎اندازی
• شناخت هر معاونت جهت نصب سیستم

 همان طور که مشاهده می‏شود برای انجام کار مطالعه و شناخت سازمانی در سطوح مختلفی انجام گردیده است. در اولین سطح، شناسایی اجمالی وزارتخانه از نقطه‏ نظر امکانات موجود اتوماسیون اداری و تعیین نیازهای وزارت صنایع و معادن در زمینه اتوماسیون اداری، امکان‏سنجی پیاده‏سازی سیستم مورد نظر بوده است. در مرحله بعدی وزارتخانه از نظر سخت‏افزارهای موجود، ساختار سازمانی، شیوه‏های استقرار سیستم، موانع و مشکلات پیش‏روی پروژه مورد بررسی قرار گرفته و نیازهای مورد نظر اعلام گردیده است. در مرحله نصب و راه‏اندازی سیستم‏ هر یک از معاونت‏ها که برای نصب و راه‏اندازی سیستم در نظر گرفته شده است از نقطه نظر گردش‏کار، شیوه‏های ثبت نامه‏ها، تعداد پرسنل مرتبط با کار دبیرخانه، حجم نامه‏های وارده و صادره بررسی شده و نیازهای سخت‏افزاری، نرم‏افزاری، آموزش مورد نیاز مشخص گردیده است. مرحله شناخت در حال حاضر به صورت کامل انجام پذیرفته و نیازهای مرحله مدون گردیده است.

 در زمینه برنامه ‏ریزی مراحلی تحت عناوین زیر انجام گردیده است :

• شناسایی فعالیت‏های مرحله نصب و راه‏اندازی
• تهیه و تدوین برنامه زمان‏بندی
• تهیه برنامه آموزش
• تهیه برنامه نصب و راه‏اندازی

 فعالیت‏های شناسایی شده برای انجام پروژه به شرح زیر می‏باشد :

• مقدمات انجام کار
• تهیه برنامه آموزش
• تهیه برنامه نصب
• اعلام امکانات مورد نیاز آموزش
• شناخت از نقطه نصب
• شناسایی افراد برای آموزش در نقطه نصب
• آموزش در نقطه نصب
• اعلام موارد نیاز در نقطه نصب
• تعریف پارامترها در نقطه نصب
• نصب سیستم

 براساس فعالیت‏های شناسایی شده برنامه زمان‏بندی تنظیم و برای انجام کار برنامه آموزش و برنامه نصب و راه‏اندازی تهیه گردیده است.

 5-4- آموزش

برای آموزش کارکنان، ارائه آموزش در چهار سطح زیر در نظر گرفته شده است :

• اعضای دبیرخانه
• معاونین و مدیران کل
• مسئولین دفاتر
• رؤسای ادارات

 تعداد ساعات آموزش برای اعضای دبیرخانه 6 ساعت و برای سایر افراد 4 ساعت در نظر گرفته شده است. آموزش معاونین و مدیران کل به صورت حضوری و سایر افراد در کلاس انجام می‏پذیرد. علاوه بر آموزش سیستم، راهنمای استفاده کنندگان سیستم و گردش‏کار مکاتبات اداری با استفاده از سیستم اتوماسیون اداری تهیه شده است.

تعداد صفحات : 180

متن کامل را می توانید پس از پرداخت  دانلود نمائید

دانلود سوالات آزمون کارشناس رسمی دادگستری لوازم خانگی و اداری (اموال منقول)

اختصاصی از ژیکو دانلود سوالات آزمون کارشناس رسمی دادگستری لوازم خانگی و اداری (اموال منقول) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 دانلود سوالات آزمون کارشناس رسمی دادگستری لوازم خانگی و اداری (اموال منقول)

شامل  نمونه سوالات  از سال 75 الی 94

لینک دانلود  - کلیک

برای رشته هایی که سوالات آنها در سایت قرار نگرفته است بزودی سوالات دوره های مختلف  آزمون کارشناسی رسمی دادگستری از سال 1375 الی 1394 به همراه پاسخ نامه تشریحی در سایت قرار خواهد گرفت